为推进专业人才队伍建设，为既有住宅加装电梯专业不断输送新鲜血液，西奥加梯不断升级人才培养体系。

来自三家工科院校的13名学员，在接受了为期三周的电梯专业基础知识培训后，十三名学员根据个人职业发展，将奔赴不同的工作岗位。

为帮助学员更快、更高效地融入实际工作中，公司安排了“师带徒”的职场成才模式。学校里学到的是理论知识，职场中的师傅更多的是传授实战知识、解答工作中遇到的疑惑。

一场简单而庄重的“拜师仪式”正式开启。

一个鞠躬，表达敬意

一杯清茶，双手奉上

一声“师傅”，缔结师徒情

师徒帖签定，收徒入门

一对对师徒将结伴走过一段充实工作历程，结下深厚的师徒情意。徒弟们充满朝气、信心满满，表示在以后的工作过程中将会虚心向师傅请教学习，积极主动的承担各项工作任务，尽快融入西奥电梯MOD大家庭。师傅们也表示将尽心尽职，倾囊相授，做好“传道授业解惑”的为师之道。

此次拜师仪式通过结对的方式形成师徒关系, 发挥老员工工作经验丰富的优势，促进新员工尽快的实现角色转换，快速提高各项专业技能水平，使他们快速成长，有效提升西奥加梯的专业水平及团队的凝聚力。